نتائج البحث عن التوظيف

ماهي مبادئ التوظيف في مقياس موارد بشرية ؟

ماهي مبادئ التوظيف في مقياس موارد بشرية ؟

مبادئ التوظيف في مقياس موارد بشرية هي مجموعة من الأسس والقواعد التي تحكم عملية التوظيف في المؤسسات، وتساهم في تحقيق أهدافها الاستراتيجية. وت...
إيجابيات وسلبيات التوظيف الداخلي

إيجابيات وسلبيات التوظيف الداخلي

يشير التوظيف الداخلي إلى اختيار المرشحين المناسبين من داخل الشركة لملء الوظيفة بعد حدوث وظيفة شاغرة في الشركة. يمكن تقسيم ما يسمى بالتوظيف ا...
إجراءات التوظيف

إجراءات التوظيف

إجراءات التوظيف  LES PROCÉDURES DE RECRUTEMENT مقدمة : تعتبر عملية التوظيف من أهم أنشطة إدارة الموارد البشرية لأنها تهدف إلى توفير أفضل العن...
عملية التوظيف

عملية التوظيف

تعتبر عملية التوظيف من أهم أنشطة إدارة الموارد البشرية لأنها تهدف إلى توفير افضل العناصر من ذوي الكفاءات والمؤهلات الممتازة. وتعود أهمية عمل...
أنماط التوظيف والترقية

أنماط التوظيف والترقية

أنماط التوظيف والترقية:  أولا: نمط التوظيف الخارجي : يقتضي المبدأ الدستوري المتمثل في المساواة للإلتحاق بالوظائف العمومية أن يتوقف التوظيف ا...
كيف يُستخدم الذكاء الاصطناعي في مجال الموارد البشرية؟

كيف يُستخدم الذكاء الاصطناعي في مجال الموارد البشرية؟

يتزايد استخدام الذكاء الاصطناعي في مجال الموارد البشرية (HR) بسرعة بمرور الوقت، فقد أصبح يُستخدم بنحو متزايد في كل جزء من هذا المجال، بدءًا...
معلومات عن مخطط تسيير الموارد البشرية

معلومات عن مخطط تسيير الموارد البشرية

يمكن أن يساعد مخطط تسيير الموارد البشرية (HR Management Plan) في تنظيم وإدارة الموارد البشرية داخل المؤسسة. وفيما يلي نموذج بسيط يمكن استخدا...
الإختيار وتعيين الموارد البشرية

الإختيار وتعيين الموارد البشرية

الإختيار وتعيين الموارد البشرية ماهية الإختيار: الاختيار هو تلك العمليات التي تقوم بها لمنظمة لتصفية ولانتقاء أفضل المرشحين للوظيفة، وهو الش...
الاشتراك في: الرسائل (Atom)